Państwo opiekuńcze w historii i cechy Argentyny

On Państwo opiekuńcze w Argentynie Został szczególnie wdrożony podczas dwóch pierwszych mandatów Juana Domingo Perón. Postęp państwa opiekuńczego w Europie Zachodniej wystąpił z powodu społecznych wymagań pełnego zatrudnienia i poprawy poziomu życia po II wojnie światowej.

W Argentynie proces ten miał swoją osobliwości. Podczas konfliktu gospodarka narodowa korzystnie rozwinęła się, a państwo zastosowało środki dotyczące regulacji rynkowych i kontroli cen.

Kongres Square w Buenos Aires.

Sama w sobie koncepcja państwa opiekuńczego odnosi się do ustanowienia sieci instytucji społecznych lub rządowych, które odgrywają kluczową rolę w ochronie i promocji studni gospodarczej i społecznej obywateli.

Opiera się to na zasadach równych szans, sprawiedliwego dystrybucji bogactwa i odpowiedzialności publicznej. Ogólny termin może obejmować różne formy organizacji gospodarczej i społecznej.

Podstawową cechą państwa opiekuńczego jest zabezpieczenie społeczne. Zasadniczo obejmuje to również publiczne świadczenie usług podstawowych, zdrowia i usług mieszkaniowych. W niektórych przypadkach usługi te są oferowane przy niskich kosztach lub bez opłat. Niektóre kraje oferują kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne i zapewniają szkolnictwo wyższe niż państwo.

Z drugiej strony programy ubóstwa można uznać za część państwa opiekuńczego. W wielu krajach socjalistycznych państwo opiekuńcze obejmuje administrację zatrudnienia i cen konsumpcyjnych.

[TOC]

Historia

Napięcia społeczne po II wojnie światowej

Po wojnie głębokie napięcia społeczne zmusiły rządy do kontynuowania interwencji państwa w sferze społecznej i gospodarczej. Społeczeństwo ogólnie pociągało państwo odpowiedzialne za kwestię społeczną i realizację rozległych reform społecznych.

Związki współpracowały z państwem i pracodawcami podczas wojny. Teraz chcieli większego wpływu na klasę robotniczą na system produkcji.

Może ci służyć: kolor z E

W kilku krajach europejskich masy poprosiły o uznanie nowych praw społecznych. Państwa zrodzone z upadku władzy centralnej promowały obronę pokoju wewnętrznego poprzez ustanowienie reform społecznych.

Podobnie zwycięskie narody uważały politykę społeczną za niezbędne narzędzie do odszkodowania. Policja państwowa staje się wówczas dobroczyńcą lub stanem samopoczucia.

Jednak państwo opiekuńcze w Argentynie zostało wdrożone w kontekście innym niż Europejczyka. Podczas wojny kraje uprzemysłowione wycofały swoje produkty rynkowe. To promowało proces uprzemysłowienia kraju.

Wskaźnik bezrobocia był niski, a pracownicy mieli pewne korzyści z pracy. Ponadto państwo argentyńskie odgrywało aktywną rolę w gospodarce, szczególnie w regulacjach rynku i kontroli cen.

Przyjazd Juana Domingo Peróna

Juan Domingo Perón jako prezydent

Z tą panoramą w 1946 r. Juan Domingo Perón przyjmuje władzę przez dwa kolejne okresy. Przez cały ten czas zastosował doktrynę dobrobytu w Argentynie.

Perón poprowadził reformę do konstytucji. Między innymi konstytucja z 1949 r. Położyłaby podstawę do konsolidacji państwa opiekuńczego.

Wśród praw przyznanych pracownikowi jest prawo do pracy i uczciwe wynagrodzenie. Gwarantuje również przyzwoite warunki pracy i szkolenia.

Opieki społeczne obejmowało posiadanie mieszkań, odzieży i odpowiedniego jedzenia, oprócz innych korzyści.

Charakterystyka państwa opiekuńczego w Argentynie

Plan emerytalny

Przed rządem Perón (1946-55) istniało już sześć rodzajów emerytur związanych z okupacją. W 1944 r. Wprowadzono plan emerytalny dla pracowników komercyjnych, a następnie dla pracowników przemysłowych w 1946 roku.

Następnie, podczas rządu Perón, praktycznie wszyscy pracownicy byli pod zasięgiem publicznych planów emerytalnych.

Jednak pomimo drastycznej ekspansji tych planów system związany z okupacją pozostał niezmieniony. Ponadto próby zintegrowania planów nie powiodły się.

Może ci służyć: pozycja astronomiczna Azji

I chociaż system obejmował wszystkie zawody, które naprawdę otrzymały emerytury, byli głównie urzędnikami i pracownikami prywatnych firm. Różnice w odniesieniu do innych zawodów były bardzo duże.

Ubezpieczenie zdrowotne

Z drugiej strony systemy ubezpieczeń zdrowotnych zostały również ustanowione w kategorii zawodowej. Ale ubezpieczenie tego ubezpieczenia nie osiągnęło wówczas wszystkich kategorii zawodowych.

Wiele ubezpieczeń zdrowotnych było obsługiwanych przez związki, a ich rozwój został przeprowadzony równolegle do rozwoju systemu szpitali publicznych. Usługi medyczne były w zasadzie bezpłatne dla całej populacji.

Pracownicy samozatrudnieni zostali praktycznie zablokowani z całej ubezpieczenia społecznego innego niż emerytura. System medyczny w Argentynie stopniowo stratyfikowany.

Pracownicy w sektorze formalnym używali ubezpieczenia zdrowotnego, podczas gdy sektor nieformalny korzystał z szpitali publicznych. Ze swojej strony klasa średnio wykorzystywała prywatne usługi, medyczne i ubezpieczeniowe.

Inne polityki publicznej pomocy społecznej były tradycyjnie napędzane przez organizacje charytatywne. Wraz z ustanowieniem Fundacji Eva Perón system publiczny rozszerzył się.

Fundacja nabyła postać publiczną i miała duży wpływ na charakter kolejnych polityk pomocy społecznej.

Obecny

Po wielu rządach utrzymywane są pewne korzyści z okresu peronistycznego państwa opiekuńczego w Argentynie. Inne zostały zmodyfikowane lub wyeliminowane.

Społeczny system ochronny

Casa Rosada, siedziba władzy wykonawczej w Argentynie, od której zależy Ministerstwo Ubezpieczeń Społecznych

Obecnie system zabezpieczenia społecznego w Argentynie oferuje serię korzyści. Jednym z nich jest ubezpieczenie bezrobocia. Po zakończeniu stosunku zatrudnienia istnieje 90 -dniowy termin składania wniosków na tę korzyść.

Kwota wypłacona wynosi od 150 do 300 pesos miesięcznie, w zależności od wynagrodzenia uzyskanego z pozycji. Będzie opłacany tylko przez określony czas.

Może ci służyć: Fablacia ad Baculum: Charakterystyka, zastosowania, przykłady

Systemy emerytalne

Z drugiej strony istnieją dwa systemy emerytalne. Pierwszy to plan państwowy. Drugi to prywatny system funduszy emerytalnych nadzorowany przez państwo. Pracownicy w tym kraju powinni wybrać program, którego chcesz użyć.

Ci, którzy wybierają prywatny plan, mogą przenieść swój wkład między środkami, kiedy chcą. Emerytury są opłacane, gdy mężczyźni osiągają 65 lat, a kobiety 60 lat.

Korzyści z choroby i macierzyństwa

Ponadto pracodawca musi wypłacać świadczenia z powodu choroby i macierzyństwa. Pracownicy z mniej niż pięcioletnim usługą kwalifikują się do pełnej płatności do trzech miesięcy, jeśli zachorują.

W przypadku ponad pięciu lat służby rozciąga się na sześć miesięcy. Jeśli pracownik ma uzależnienie, może przedłużyć więcej czasu. Świadczenie macierzyńskie rozpoczyna się 45 dni przed datą ważności dziecka i trwa 45 dni później.

Wreszcie, emerytura niepełnosprawna jest wypłacana.  

Bibliografia

1. Belini, c. I router, m. (2008). Państwo biznesowe w branży argentyńskiej: konformacja i kryzys. Buenos Aires: Morantial Editions.
2. Encyclopædia Britannica. (2015, 21 sierpnia). Państwo opiekuńcze. Pobrano 6 lutego 2018 r. Z Britannica.com.
3. Pironti, s. 1. (2017, 21 marca). Zasady pomocy społecznej. Pobrano 6 lutego 2018 r. Z encyklopedii.1914-1918-on-line.internet.
4. Usami, k. (2004). Przejście i ciągłość argentyńskiego państwa opiekuńczego - ocena wniosku o ubezpieczenie społeczne w latach 90. Rozwijające się gospodarki, XLII-2, pp. 217-40.
5. Fernández, J. I Rondina, J. C. (2004). Historia argentyńska. Santa Fe: National University of the Coast.
6. Expats Focus. (s/f). Argentyna - Ubezpieczenie społeczne i dobrobyt. Pobrano 6 lutego 2018 r. Z Expatfocus.com.