Wykres organizacyjny sklepu przemysłowego lub obuwia

Wykres organizacji pozwala firmie obuwniczej być bardziej wydajna w pracy. Z licencją

On Wykres organizacji firmy obuwniczej przemysłowej ma na celu poprawę produkcji i marki. Ponadto pozwala schematycznie i szybko wizualizować informacje o różnych poziomach hierarchicznych i związku między nimi.

Ta tabela organizacji ma ogromne znaczenie, ponieważ jest to narzędzie graficzne, które odzwierciedla strukturę, na której firma jest zorganizowana. Za pośrednictwem wykresu organizacji główne działy, ich dystrybucja i jakie są ich funkcje.

Dzięki tej strukturze organizacyjnej firma będzie skutecznie wykonywać swoje funkcje i zoptymalizuje wydajność każdego działu w celu osiągnięcia ustalonych celów.

Struktura wykresu organizacji w firmie przemysłowej

1. Dyrektor generalny lub CEO

Jest to pozycja maksymalnej pozycji hierarchicznej w firmie. Odpowiada za zarządzanie, koordynację i nadzór, że wszystkie zadania w firmie są wykonywane skutecznie i że zasady ustanowione w produkcji są spełnione.

Wśród jej funkcji ma również reprezentować spółkę przed jakimkolwiek organem. Ponadto dąży do rozwiązywania problemów, które ma którykolwiek z działów.

Dyrektor generalny lub dyrektor generalny jest bezpośrednim szefem menedżerów odpowiedzialnych za każdy dział.

2. Kierownik administracyjny

Jego główną funkcją jest zarządzanie plikami firmy, przeprowadzanie wszystkich procedur wewnętrznych i zewnętrznych oraz dokładna kontrola każdego przeprowadzonego procesu.

3. Kierownik handlowy lub sprzedażowy

Charakteryzuje się jako ten, który przygotowuje plany sprzedaży i budżety sprzedaży. Ponadto ustala cele celów na rynku. Oblicza również popyt na produkty i sprzedaż w przyszłości.

Może ci służyć: Organizacja społeczna: koncepcja, formy i przykłady

4. Kierownik produkcji

Dla firmy przemysłowej jest to jeden z najważniejszych działów. Dzieje się tak, ponieważ nadzoruje proces produkcyjny w każdej fazie.

Ustal kontrolę jakości. Ponadto monitoruje, że proces przygotowywania obuwia jest przeprowadzany zgodnie z planowaniem.

5. Dyrektor finansowy

Jest odpowiedzialny za strukturę finansową firmy. Nadzoruje, że aktywa, zobowiązania i kapitał zakładowy spółki mają określone dane.

Kierownik finansów nadzoruje również sprawozdania finansowe, aby ustalić, czy firma jest opłacalna.

6. Kierownik zarządzania talentami ludzkimi

Występuje to w niższym zakresie dla menedżerów i jest nadzorowane przez jeden z nich. Wykonaj zbiór zadań opracowywania personelu i płac.

7. Przedstawiciel handlowy

Jest również nadzorowany przez menedżera. Jego funkcja opiera się na oferowaniu obuwia, które firma produkuje.

8. Kierownik roślin

Odpowiada za monitorowanie, że wszystkie procesy produkcyjne są przeprowadzane bez niedogodności. Ten przełożony musi uwzględnić menedżera.

9. Lada

Jego praca opiera się na przeprowadzaniu sprawozdań finansowych, utrzymywaniu podatków dziennie i przeprowadzaniu audytów wewnętrznych w firmie.

W ostatnim zakresie są te, które wykonują podstawowe zadania dotyczące wydajnej działalności firmy, takie jak projekt obuwia, kontrola jakości, przygotowanie, przechowywanie surowców i gotowe produkty magazynowe.

Ta tabela organizacji może się różnić w zależności od organizacji. Na przykład marki obuwia sportowego poświęcają wielkie wysiłki na projekt i innowacje pod względem materiałów.

Może ci służyć: programy zamykania

Z drugiej strony marki, które produkują swobodne obuwie, koncentrują się na oferowaniu większego komfortu, więc inwestują w silny dział badań ergonomicznych.

Bibliografia

1. Baca urbina, g. Wprowadzenie do inżynierii przemysłowej. Meksyk, d.F.: Grupa redakcyjna ojczyzny.
2. Vaughn, r. C. Wprowadzenie do inżynierii przemysłowej. Rectte.