Szary

Widmo szarego koloru. Z licencją

On Szary w psychologii kolorów Ma znaczenie monotonii, przestarzałego i okrucieństwa. Także zrównoważone, dojrzałe i eleganckie. Gray to dowolny ze średnich punktów jasności między maksymalnym światłem (białym) a światłem zerowym (czarny).

Obejmuje lekko chromatyczne zabarwienia, które nazywane są szarymi. W powszechnej mowie ludzie zwykle mają wyrażenia, takie jak „życie szarości” lub „szary dzień”, odnoszą się do nudnych lub małych poruszonych stanów.

Zwykle oznacza to, że nie jesteś smutny ani szczęśliwy, ale w punkcie środkowym. Często mówi się również, że „życie nie jest wykonane z czarnych i czarnych”, które „są też szare”. Gray jest zatem związany z neutralnym lub bezstronnym.

Ale także do elegancji i równowagi. W rzeczywistości jest to jeden z preferowanych kolorów w projektowaniu wnętrza klasycznego i ponadczasowego charakteru, który bardzo dobrze uzupełnia się bardziej energetycznymi tonami, takimi jak czerwony lub żółty.

Symbolika szarego koloru

Gray ma bardzo zakorzenione symboliczne skojarzenia w prawie wszystkich kulturach na świecie. Szare niebo umieszcza większość ludzi w podobnym humorze, blisko smutku. W rzeczywistości większość stowarzyszeń szarych jest negatywna.

Tutaj porozmawiamy o nich, zaczynając od najczęstszych.

Podeszły wiek

Gray to kolor włosów, który traci melaninę i traci kolor. Dlatego jest to kolor starości. Ten etap życia wiąże się z mądrością, ale także z dekrepją.

Konformizm

Jest to kolor konformizmu (z bieguna ujemnego) lub adaptacji (z bieguna dodatniego), dzięki faktowi, że Gray nie ma ekstremalnych skrajności. Jego końce są reprezentowane przez inne kolory, więc jest uważany za kolor braku osobowości, niezauważonych.

Może ci służyć: słabość osoby

Dlatego szary jest postrzegany jako kolor mierności i nudny. Ale także pojednawcze i bezstronności. W każdym razie, czy to przeciętność, czy bezstronność, jest to kolor pozbawiony pasji i emocji. 

Uczucia cienia

Ale po drugiej stronie tego braku emocjonalności Gray jest również związany z ponurymi uczuciami.

Stany emocjonalne, takie jak troska, niepokój i poczucie winy, są związane z szarym. Także do znikniętego: gniewu lub niechęci, niestabilny. Pojedynek z podobnych powodów jest zwykle powiązany.

Zła pogoda

Gray to także kolor złej pogody i dlatego jest związany ze złym omenem, złymi wiadomościami, kryzysem. W związku z tym jest to kolor niesprawiedliwości, nielegalny i tajny.

Na przykład w prawie nazywa się to „strefą szarą” przestrzenią, w której nie wiadomo, czy coś jest karze lub dozwolone. Przestępcy zwykle korzystają z tych szarych obszarów, aby dokonać błędów.

Nudne i zapominające

Jest to kolor zawalonego i zapomnianego, tego, co jest zniszczone przez ogień (kolor popiołu). Dlatego Gray jest również kolorem izolacji i samotności. 

Pozytywne aspekty koloru szarego

Ilość światła, które masz, wskazuje różne znaczenia symboliczne. Ciemniejsze i bliskie czarne, będzie bardziej związane z eleganckim, tajemniczym i dramatycznym.

Im wyraźniejszy i blisko celu, tym bardziej będzie on powiązany z kojącym i zdolnością do pokonywania trudnych sytuacji.

Stanowisko

Gray jest bardzo mile widzianym kolorem w świecie pracy i biznesu. Według ekspertów jest to jeden z najlepszych kolorów do wyboru podczas rozmowy kwalifikacyjnej, ponieważ odzwierciedla profesjonalizm i wyrafinowanie, bez rozpraszania lub zastraszania.

Może ci służyć: umiejętności

W takich przypadkach najbardziej zalecane jest zrównoważenie go z innym kolorem w krawatie lub biżuterii, która nie jest biała, czarna ani brązowa. Gray, szczególnie ciemny, jest idealnym kolorem do pracy korporacyjnej, zarządzania kontami lub usług finansowych. Także dla prawników i osób na stanowiskach kierowniczych.

Gray to konserwatywny i poważny kolor, co jest pozytywną cechą dla wielu kontekstów. Właśnie dlatego wiele jest zwykle stosowanych w pakowaniu produktów wysokiego stanu, powszechnie w połączeniu z niebieskim lub złotym. Technologia wykorzystuje również jasnoszary, ale teraz z przeciwnym skojarzeniem: nowoczesność.

Bezpieczeństwo

Inne pozytywne powiązania wobec Graya to to, że odzwierciedla bezpieczeństwo, zaufanie i skromność, w takim samym stopniu, co inteligencja, wiedza i mądrość.

W świecie korporacyjnym jest bardzo ceniony, ponieważ jest związany z dyskrecją i samokontrolem, oprócz wysokiego poziomu zaangażowania i schludności.

Stabilność

Gray może dać poczucie spokoju, stabilności i opanowania, ponieważ nie jest to stymulujący kolor. Ale nadmiar może zwrócić nieco depresyjne przestrzenie. Dlatego zawsze zaleca się łączenie go z bardziej żywych kolorów. 

Jeśli wiesz, jak go używać we właściwym kontekście i proporcji, może być bardzo przydatne i mile widziane. 

Osobowość, jeśli ulubionym kolorem jest szary

Ludzie, którzy lubią Gray, ale przede wszystkim tych, którzy uważają go za swój ulubiony kolor, mogą mieć kilka wspólnych cech osobowości. Takie same jak te, które odrzucają, ale tym bardziej, tych, którzy uważają to za najmniej przyjemny kolor.

1. Są neutralnymi ludźmi o różnych sytuacjach życia, ale w takich sytuacjach mogą stać się obojętni.

Może ci służyć: 50 interesujących problemów z rozmową dla mężczyzn i kobiet

2. Cenią spokój i nieśmiały chaos, nawet będąc w stanie woli izolacja lub czują, że nigdzie się nie pasują. W tych samych liniach nie lubią silnych emocji i preferują stabilność i bezpieczeństwo.

3. Są to osoby praktyczne i konserwatywne. Lubią już rzeczy znane i wiedzą, że działają. Zwykle nie ryzykują zbytnio ani nie wydostają się z rutyny, aby spróbować nowych rzeczy.

4. Zwykle nie lubią zwracać uwagi, więc mogą być dobre kamuflaż, działając w sposób niezauważony.

5. Mogą być bardzo niezawodni, dyskretni, ciche i spokojne ludzi, dzięki czemu mogą być idealnymi kandydatami, którzy powiedzieli im lub poprosić o pomoc w trudnych sytuacjach, pomimo niechęci do chaosu.

6. Pracują i ciągle ludzie, którzy nie są rozproszeni ani rozszerzeni na początku swoich zadań i nie zatrzymują się, dopóki nie zostaną ukończone.

7. W przeciwnym słupie mogą być niezdecydowanymi ludźmi i wadami zaufania, więc czasami mogą przejść od jednego punktu widzenia do drugiego, aby zadowolić innych lub niezdecydowanie.

Bibliografia

1. Heller, e. (2000). Wie Farben auf gefühl und verstand wirken. Droemer, Monachium.